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sa36.net加强红色阵地建设,制作“传承红色基因牢记初心使命”主题展览和社区文化长廊,通过与兆麟故居、兆麟小学等单位合作,让革命传统进校园、进机关、进小区。另一方面在职党员到社区开展走访排查活动,把群众反映强烈的民生问题集中反馈到社区党支部,再由社区党支部根据问题类别、难易程度分层分类,明确有关责任人落实跟踪解决,把以往的“群众找支部”变为“党员找群众,有效化解了基层矛盾,密切了党群关系。

三是完善一个扎实有效的经费保障机制。曾荣获“中国好人榜”的社区离退休老干部老党员王正国,经常以摆龙门阵、拉家常等形式向社区居民宣传党和国家的方针政策,并热心帮助社区居民协调解决家庭矛盾、邻里纠纷等难题,“有事儿先找王大爷”这句话逐渐在桂林街社区居民当中流传开来。2018年,共利用平台为群众办结事项792项,发送短信180次26470条,发布各类社区事务信息20余条。

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sa36.net一是将区辖党工委开展“红色星期六”活动列入年度党组织书记抓基层党建工作专职述职内容,接受考核点评,形成综合评价意见。设计开展“爱心手拉手”活动,对空巢老人开展日间照料服务,对留守儿童开展“爱心妈妈”服务,对残疾人开展走访协助服务,对单亲贫困母亲开展互助救助服务,对困难群众开展“微心愿”认领服务。

社区党组织创新服务方式,运用大数据和互联网思维,有效将云岭先锋基层综合服务平台、农村电商平台和“995”信息平台的服务功能进行整合,把便捷高效的政务服务、便民服务送到居民“家门口”,赢得了社区群众的一致好评。(二)创建垃圾分类示范小区,做到“四个结合”。公益梦工厂:开展企业回报社会的各类公益志愿服务活动。

确定每月8日为“阳光八号”志愿服务日,每年3月为志愿服务月,开展各类志愿服务。(二)突出服务联办,在作用发挥上体现多元化。

实施“高新英才”计划,制定出台人才政策文件11个,各园区配备科技人才副职,建立院士工作站12家、博士后科研工作站7家、人才公寓325套,定期开展人才对接、主题沙龙、高峰论坛等活动,每年到国内外知名院所和企业举办“企业家培训班”,帮助企业聚才融智。设立“党小组之家”,以党员家庭为阵地,结合“主题党日活动”定期开展党小组活动,做到“有统一标识、有固定场所、有活动计划、有学习资料、有台账记录”。设计开展“多彩兆麟”活动,组织开展书画摄影、广场舞、文化节等文体娱乐项目,开展养生知识讲座、义诊筛查、理发清洁等健康服务项目,开展纠纷调解、群防群治、环境整治、最美家庭等文明社区项目。(二)优化社区“三项共驻服务”1、提供优质高效的公共服务。

党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础,是团结带领群众贯彻党的路线方针政策、落实党的任务的战斗堡垒。会议统一了思想,明确了目标,为商圈党建工作开展提供了组织保障。为认真贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,扎实落实全国和全区城市基层党建工作座谈会精神,海城区坚持以巩固党在城市执政基础、增进群众福祉为目标,创新推行在职党员进社区“红色星期六”志愿服务活动制度,更好地发挥城市基层党组织在为民服务方面的影响力、整合力和引领力,努力使社区居民有更多的获得感和幸福感,为建设平安宜居和谐幸福海城提供坚强组织保证。

对学习心得受到媒体刊载、职能工作受到上级表彰、服务群众工作受到社会表扬等实行加分,推动以知促行、知行合一。同步设计的“红创汇”品牌LOGO分别由红、创、汇汉语拼音首位字母经艺术化处理后结合而成,像一颗心、像一朵花、像一团火,寓意一颗红心永远向党、创新之美如花绽放、汇聚成焰如火如荼,寄托了我们对基层党建工作的所有美好期盼。四是双向认领服务。着眼提升园区党委凝聚力、增强企业职工归属感,建立“园区党委点题、企业党组织认领、党员职工共同参与”的党群活动轮值制度,每月由一家或几家企业牵头开展一次开放式组织生活,实现党建资源共享、党群活动联办。

sa36.net社工每日早巡和晚巡,做到包片区域必巡;对新迁入家庭、重大变故家庭、上访群众家庭、新近失业居民、生病住院居民五类群体必须到访;向困难居民、独居老人、失业人员、退休人员和矫正人员询问生活工作情况。街道社区党组织切实发挥领导核心作用,加强统筹协调,是确保“暖爱微家+”党支部发挥作用,形成常态长效的关键。组织“党建联盟”中的党员律师、会计师、税务师等,组建33个“发展服务团”,为驻街各类组织提供服务470余次;组织全市23554名在职党员走进社区,通过“领岗认责当先锋”等活动,开展惠民服务4503次。

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